Директор по работе с массовым сегментом

27 Сентября

Партнерские Вакансии

Компания "Ростелеком"

Заместитель директора по работе с массовым сегментом в Карельском филиале ПАО "Ростелеком" будет отвечать за разработку и реализацию стратегии развития сегмента B2C. Ваша основная задача — организовать продажи услуг связи абонентам, обеспечивая прирост доли рынка и выручки филиала, управляя двумя юридическими лицами на территории.

Вы будете анализировать конкурентную среду, координировать работу команды и решать возникающие сложности, чтобы достигать амбициозных целевых показателей в условиях убывающего населения регион.

Обязанности:

• Разработка и реализация стратегии развития сегмента B2C на территории г. Петрозаводск и республики Карелия
• Организация и контроль продаж услуг связи абонентам B2C, с целью прироста доли рынка и выручки филиала
• Управление двумя юридическими лицами в регионе ((Карельский филиал ПАО «Ростелеком» и ДЗО), включая интеграцию команд и ресурсов для достижения максимальной эффективности
• Анализ рыночной ситуации и конкурентных ресурсов
• Координация работы команды
• Выявление и преодоление сложностей, связанных с растущими требованиями к приросту при убывающем населении региона.

Наши ожидания:

• Опыт работы в продажах и управлении в сегменте B2C не менее 5 лет
• Успешный опыт разработки и реализации коммерческих стратегий
• Способность эффективно управлять несколькими юридическими лицами и командами
• Навыки анализа конкурентной среды и выработки соответствующих ответов на вызовы рынка
• Умение работать в условиях высокой динамики и минимальной ротации кадров.

Мы предлагаем:

• Работа в крупнейшем в России интегрированном провайдере цифровых услуг и решений, участие в масштабных проектах, которыми можно гордиться, возможность профессионального и карьерного роста, уникальная среда и команда профессионалов, которая создает продукты для миллионов людей, бизнеса и страны
• Заработная плата: оклад + годовая премия
• Расширенный соц. пакет (ДМС после испытательного срока, жилищная и пенсионная программы, корпоративные скидки, мобильная связь)
• Непрерывное обучение (профильные курсы и конференции, корпоративный онлайн-университет, электронные библиотеки, вебинары, карьерные треки, консультации, IMBA)
• Насыщенная жизнь внутри компании: спортивные события и турниры, лидерские программы, киберспорт, праздники, волонтёрство и благотворительность.

Если Вы готовы принять вызов и способствовать росту массового сегмента в нашем филиале, приглашаем вас отправить свое резюме, указав Ваши Финансовые ожидания!